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本書是一本自成體系的企業(yè)管理操作實務參考書。作者根據(jù)中國振石和巨石集團的戰(zhàn)略決策和其領導者的經(jīng)營管理經(jīng)驗，展示了中國企業(yè)領導者對《孫子兵法》的應用。一方面，作者在解析每一條《孫子兵法》商戰(zhàn)法則的時候，詳細解讀了這一法則的商戰(zhàn)運用策略，以豐富企業(yè)戰(zhàn)略決策和經(jīng)營管理的成功經(jīng)驗。同時，作者站在企業(yè)管理的角度，將這些成功經(jīng)驗系

本書是有關企業(yè)人力資源管理方面的學術專著，主要內(nèi)容是研究新時代背景下如何加強人力資源方面的管理，重點論述新時代背景下人力資源管理對于企業(yè)發(fā)展的作用，針對人力資源管理中的問題提出有效解決措施，順應經(jīng)濟發(fā)展潮流，對優(yōu)秀人才進行科學合理的分配，爭取最大限度上做到“物盡其用，人盡其責”，進而研究新時代人力資源管理如何創(chuàng)新。全書

本書從九個方面對高新技術企業(yè)培育進行了闡述，內(nèi)容涵蓋定義及相關實際操作等方面。全書主要內(nèi)容包括高新技術企業(yè)認定、研發(fā)活動管理、知識產(chǎn)權創(chuàng)造與管理、成果轉化、財務管理、創(chuàng)新能力評價、評審專家評價要點、高新技術企業(yè)稅收優(yōu)惠政策、監(jiān)督管理。本書的出版能夠為高新技術企業(yè)培育提供研究參考，對培育擁有核心關鍵技術及知識產(chǎn)權，研究開

本稿是作者根據(jù)所辦講座的文稿整理而成，曾于2018年出版，2020年重印。全稿共分為四部分：千多年中華文化精髓、“心—道—德—事”四部曲、成就更高層面成功、民族復興和人類命運共同體。我國有博大精深的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，它能“增強做中國人的骨氣和底氣”，是我們最深厚的文化軟實力，是我們文化發(fā)展的母體，積淀著中華民族最深沉的精神

本書以幾十戶有代表性的江蘇國資國企為切入點，客觀地反映全省國資國企履行社會責任的實際舉措和典型案例，旨在全面梳理江蘇國資國企履行社會責任的實踐和現(xiàn)狀，展現(xiàn)服務江蘇經(jīng)濟、社會和生態(tài)環(huán)境發(fā)展方面的履責擔當。

本章介紹全省13個設區(qū)市、高新區(qū)等地如何通過辦賽推動地方雙創(chuàng)工作開展，營造全省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)；第三章，敢叫日月?lián)Q新天。遴選了15個通過大賽平臺上涌現(xiàn)出的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)榜樣，用他們創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷、感悟等，展現(xiàn)新時代江蘇科技創(chuàng)業(yè)的典型和企業(yè)家精神。第四章，理論賦能向未來。邀約政策研究專家、金融專家、技術專家等探索創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展趨勢，社會

本書共十章，內(nèi)容包括：中國上市公司健康診斷背景和理論分析、中國上市公司健康指數(shù)評價總體框架和評價方法、2021年中國上市公司健康診斷綜述、中國上市公司健康指數(shù)評價、重點產(chǎn)業(yè)鏈上市公司健康指數(shù)評價等。

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羅津，上海交通大學國際與公共事務學院助理研究員，上海交通大學安泰經(jīng)濟與管理學院管理學博士，美國康涅狄格大學理論經(jīng)濟學碩士本書基于對產(chǎn)業(yè)界實例的思考以及過往文獻和理論的梳理和邏輯推演，提出戰(zhàn)略性企業(yè)社會責任行為將對企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)生重要影響的研究命題�；�于前人從資源基礎觀的視角對企業(yè)社會責任影響企業(yè)創(chuàng)新的研究，本文從