現(xiàn)代社會,很多人在愛的路上面臨著各種各樣的問題: 情感的背叛與不忠,離婚率的上漲,使人們對愛望而卻步; 功利時代的到來和拜金主義的盛行,使人們無法獲得真正的愛; 中國式原生家庭的缺失,使人們無法守護維系已得的愛…… 這些障礙,日積月累成為一種悲涼的傷,使人不會愛、不敢愛。 本書將會從心理學的
本書從勞動力市場現(xiàn)狀、靈活用工產(chǎn)業(yè)瓶頸、傳統(tǒng)靈活用工平臺的解決方案的提出區(qū)塊鏈賦能靈活用工產(chǎn)業(yè)的解決方案,構(gòu)建區(qū)塊鏈靈活用工平臺職鏈,解決當前全球嚴峻的結(jié)構(gòu)性失業(yè)問題,助力全球經(jīng)濟增長與發(fā)展。在招聘方面,職鏈顛覆傳統(tǒng)招聘觀念,將招聘塑造成一條電子化產(chǎn)業(yè)鏈,既可以應(yīng)對靈活多變的產(chǎn)業(yè)情況,同時又讓招聘遵循著一定規(guī)律行走,實
沒有家庭是完美的,也沒有父母是完美的。承認對原生家庭的愛、恨、憤怒、羞愧、傷痛、挫敗等情感,是修復(fù)關(guān)系的第一步;蛟S,我們小時候沒能從原生家庭中得到渴求的愛,但我們可以透過自我覺察及反省,檢視我們的愛是否也同樣帶給別人傷害!动熡彝(chuàng)傷》作者洪仲清與李郁琳,帶領(lǐng)我們從原點出發(fā),探究家庭與個人的真理,療愈原生家庭的
好的婚姻不是彼此消耗,一定是共同成長!這本書會幫助我們在激情衰退時候,找到再次相愛的秘訣,迎來真正的浪漫婚姻;橐鍪且粋長久不衰的話題,本書是作者多年一線咨詢經(jīng)驗總結(jié)而來,希望能夠?qū)橐鲋忻悦5娜似鸬揭欢ǖ膸椭?/p>
找工作,乍一看很容易,不就是寫簡歷然后去面試嗎?然而為什么OFFER是別人的而不是你的呢?其實,掌握有效的求職技巧,可以幫助你事半功倍,大大提高求職的成功率。本書針對畢業(yè)生求職及職場人士求職,從到底要不要求職、求職該如何準備、如何讓簡歷出彩、如何參加面試以及入職成功后該怎么做這五方面幫助你做到求職突圍,順利得到想要的工
在人類歷史上95%的時間里,我們從來沒有像現(xiàn)在這樣,將工作置于近乎主宰的位置。 古箴言說,“人必汗流滿面才得糊口”,如今大部分人卻將生活過成了“淚流滿面”的樣子。人類從何時開始工作的?人與工作的關(guān)系發(fā)生過哪些改變?人被當作生產(chǎn)力工具投入經(jīng)濟增長,又是怎樣形成的? 為了回答這些問題,劍橋大學的人類學家詹姆斯·蘇茲曼繪
本書圍繞城市空間結(jié)構(gòu)模型中的城市居民居住區(qū)位選擇模塊,系統(tǒng)介紹全球城市空間結(jié)構(gòu)模型體系中的部分主流模型框架、模型基本原理、部分實踐研究進展。本書旨在讓讀者對全球城市空間結(jié)構(gòu)模型的發(fā)展有整體了解,并且通過本書參考文獻更加精準的深入了解城市空間結(jié)構(gòu)模型研究領(lǐng)域的發(fā)展前沿,為國內(nèi)城市研究學習者和從業(yè)者系統(tǒng)了解城市空間結(jié)構(gòu)模型
本書共有九章內(nèi)容,重點介紹我國社會保障制度的改革與發(fā)展,以及社會保障與人口發(fā)展、充分就業(yè)、人民獲得感和幸福感、國際減貧、人才戰(zhàn)略、職業(yè)教育、經(jīng)濟動力系統(tǒng)的關(guān)系,讓讀者站在經(jīng)濟學高度審視社會保障,從而對經(jīng)濟社會熱點焦點問題有更深入的了解。全書用理論指導實踐,用實踐檢驗理論,為實現(xiàn)全面建成小康社會的戰(zhàn)略目標提供智力支撐和行
本書梳理了職業(yè)社會學的重點領(lǐng)域里的核心概念、基本理論,介紹了前沿進展,同時注意與現(xiàn)實生活的密切結(jié)合。主要議題包括職業(yè)生涯、職業(yè)地位、職業(yè)聲望、職業(yè)流動性、職業(yè)角色、雇主、職業(yè)結(jié)構(gòu)、職業(yè)酬勞、就業(yè)途徑和職業(yè)管理(控制)等。本書共分為十三章,第一章緒論,首先從總體上介紹了職業(yè)社會學的基本范疇與發(fā)展、研究方法與理論基礎(chǔ)。第二
本書在結(jié)合了真實的典型咨詢案例的基礎(chǔ)上,提煉出一些實用的工具和方法,并結(jié)合案例進行剖析,旨在提供一套針對職場的行之有效的思考及分析體系,幫助你在關(guān)鍵時刻做出明智決策,從而少走彎路。本書適合職場新人以及在職場中遇到瓶頸的人士閱讀。