財務(wù)管理學(xué)(全國高等教育自學(xué)考試指定教材學(xué)習(xí)包)
本書以“逆向盈利”為核心理念,揭示了新商業(yè)時代的若干高效盈利模式,對廣大中小企業(yè)的經(jīng)營與發(fā)展有很強的現(xiàn)實指導(dǎo)員意義;诙嗄甑牟邉潯⒆稍児ぷ鹘(jīng)驗,作者對時下流行的商業(yè)新模式進(jìn)行了詳盡的梳理和總結(jié)。結(jié)合對未來商業(yè)發(fā)展方向的精確判斷,書中提出了八種高度凝練的模式,以期為各行各業(yè)的中小企業(yè)經(jīng)營者、高級管理人員提供清晰的指引和
跟原收入準(zhǔn)則和建造合同準(zhǔn)則相比,新收入準(zhǔn)則在收入確認(rèn)與計量理念上發(fā)生重大改變。境內(nèi)外同時上市的企業(yè)以及在境外上市并采用國際財務(wù)報告準(zhǔn)則或企業(yè)會計準(zhǔn)則編制財務(wù)報表的企業(yè),自2018年1月1日起施行;其他境內(nèi)上市企業(yè),自2020年1月1日起施行;執(zhí)行企業(yè)會計準(zhǔn)則的非上市企業(yè),自2021年1月1日起施行。隨著實施范圍的逐步推
本書分為四篇:第一篇為歷年命題規(guī)律總結(jié)及備考指導(dǎo)。主要介紹考試政策、時間、形式、題型題量、教材結(jié)構(gòu)、命題規(guī)律、復(fù)習(xí)建議與備考指導(dǎo)等。第二篇為考點精講及同步練習(xí)。本篇內(nèi)容為主體內(nèi)容,根據(jù)中級會計職稱考試最新考試大綱以及歷年考試規(guī)律,精心選擇考點,結(jié)合經(jīng)典例題對考點進(jìn)行了深入淺出的闡釋。第三篇為主觀題專項突破。作者根據(jù)主觀
人力資源是國家經(jīng)濟(jì)增長、社會發(fā)展和組織成長的核心。高素質(zhì)的人力資源更是企業(yè)的稀缺資源,是企業(yè)獲取競爭優(yōu)勢、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的真正源泉。知識經(jīng)濟(jì)時代,企業(yè)的傳統(tǒng)組織模式已經(jīng)逐漸被打破。組織需要形成與傳統(tǒng)模式不同但更加適應(yīng)新時代要求的團(tuán)隊組織模式。個人的發(fā)展也向個性化和獨立化的方向發(fā)展。在這個信息高速發(fā)展、知識日益更新的時代
本研究采用文獻(xiàn)分析、問卷調(diào)查以及設(shè)計科學(xué)研究等方法,歸納分析了項目知識情境因素構(gòu)成,探索了包含各類情境要素的規(guī)范表示項目知識的可行方法,闡釋了不同項目知識活動中基于知識情境的項目知識推薦機(jī)理,設(shè)計、建立實現(xiàn)了上述方法的項目知識情境表示框架和項目知識推薦算法。本研究闡明了基于知識情境的項目知識表示與推薦的機(jī)理,為包含情境
本書以財務(wù)管理業(yè)務(wù)場景為主線,在簡要介紹財務(wù)管理業(yè)務(wù)知識的基礎(chǔ)上,重點講解利用Excel工具完成相關(guān)財務(wù)管理業(yè)務(wù)的建模和業(yè)務(wù)處理。我們著意于選取財會工作中常用的業(yè)務(wù)場景來講解,不求內(nèi)容包羅萬象,但求重點突出且描述清晰,目的是使讀者能夠快速掌握利用Excel完成各種財務(wù)管理業(yè)務(wù)工作的技能,而不陷入Excel的繁雜功能漩渦
本書在理論分析與實證調(diào)查的基礎(chǔ)上,研究了我國民營企業(yè)管理者對社會責(zé)任問題的認(rèn)知和態(tài)度,分析企業(yè)履行社會責(zé)任的現(xiàn)實狀況及其問題,探索其影響因素及其推進(jìn)機(jī)制,并嘗試提出推動企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任的治理對策。首先,從理論上明確了核心概念“企業(yè)社會責(zé)任”,并梳理了相關(guān)理論,在此基礎(chǔ)上設(shè)計量表對概念“企業(yè)社會責(zé)任”進(jìn)行測量。其次,在調(diào)
馬云曾公開評價,“阿里鐵軍”是阿里巴巴旗下勇猛彪悍、所向披靡的銷售團(tuán)隊。在一個團(tuán)隊中,成員的性格、背景和經(jīng)歷存在差異,做事風(fēng)格也大不相同,怎樣才能快速拉近彼此的距離,打造一支高留存率、高績效的鐵軍團(tuán)隊呢?在這本書中,歐德張從“思想團(tuán)建”“生活團(tuán)建”“目標(biāo)團(tuán)建”出發(fā),既分享了硬的制度保障,也分享了軟的“心錨”定位,提出團(tuán)
經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,促進(jìn)金融資源與科技創(chuàng)新的有機(jī)結(jié)合,是實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,建立創(chuàng)新型國家以及提高國際競爭力的重要舉措。本書立足于系統(tǒng)的理論框架,通過對國內(nèi)外金融支持創(chuàng)新型中小企業(yè)成長的經(jīng)驗借鑒,