哈梅芳(1973- ),女,漢族,博士,寧夏大學經濟管理學院副教授。主持國家社會科學基金、省部級及校級課題4項,參與國家社會科學基金、自然科學基金、教育部及省部級等課題多項,發(fā)表學術論文15篇,其中核心期刊10篇。主要研究方向民族經濟、政府經濟與績效管理。
第一章 緒論
第一節(jié) 研究背景與問題提出
一 研究背景
二 問題提出
第二節(jié) 研究意義
一 理論意義
二 實踐意義
第三節(jié) 研究思路、內容與研究方法
一 研究思路
二 研究內容
三 研究方法
第二章 文獻綜述與理論基礎
第一節(jié) 文獻綜述
一 社區(qū)公共衛(wèi)生服務供給相關研究
二 關于社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效評價方面的研究
三 關于社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效影響因素方面的研究
四 研究述評
第二節(jié) 理論基礎
一 公共產品供給與社區(qū)公共衛(wèi)生服務理論
二 政府績效理論
三 基于公共價值的政府績效治理理論(PV—GPG)
第三章 概念模型構建與研究假設提出
第一節(jié) 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效結構方程概念模型
一 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效指標構成
二 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效構成要素闡釋
第二節(jié) 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效與影響因素關系概念模型
一 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效影響因素構成
二 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效與影響因素關系模型
第三節(jié) 研究假設陳述
一 組織管理與社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效
二 資源配置與社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效
三 支付方式與社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效
四 監(jiān)督約束與社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效
五 行為改變與社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效
六 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效影響因素間關系
第四章 問卷設計與優(yōu)化
第一節(jié) 變量測量
一 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效構成要素變量測量
二 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效影響因素變量測量
第二節(jié) 問卷設計
一 設計思路與數據分析方法
二 問卷編制與優(yōu)化
第五章 假設檢驗與模型修正
第一節(jié) 檢驗思路與方法
一 檢驗思路
二 檢驗方法
第二節(jié) 數據分析及檢驗與修正
一 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效結構方程模型
二 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效影響因素構成
三 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效與影響因素關系模型
第六章 實證研究結果與討論
第一節(jié) 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效結構方程模型
一 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效結構模型
二 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效構成要素間的關系
第二節(jié) 杜區(qū)公共衛(wèi)生服務績效與影響因素關系模型
一 社區(qū)公共衛(wèi)生服務投入與影響因素間的關系
二 社區(qū)公共衛(wèi)生服務運行與影響因素間的關系
三 社區(qū)公共衛(wèi)生服務效果與影響因素間的關系
四 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效影響因素間的關系
第七章 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效問題審視與管理啟示
第一節(jié) 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效問題審視
一 基于組織管理的審視
二 基于資源配置的審視
三 基于支付方式的審視
四 基于監(jiān)督約束的審視
五 基于行為改變的審視
第二節(jié) 管理啟示
一 社區(qū)公共衛(wèi)生服務組織體系方面
二 社區(qū)公共衛(wèi)生服務績效考核方面
三 社區(qū)公共衛(wèi)生服務資源配置均等化方面
四 社區(qū)公共衛(wèi)生服務公眾參與方面
第八章 研究結論與展望
第一節(jié) 研究結論
第二節(jié) 研究展望
附錄1 專家咨詢隸屬度表
附錄2 正式問卷
參考文獻
后記