本書以作者對《管理的實踐》理解和思考為基礎，以時代視角對企業(yè)管理的理論和實踐進行解讀和描述。全書不對原著進行逐字逐句的解讀，而是以原著為核心，圍繞企業(yè)管理者，尤其是高層管理者繞不開的十五個核心問題展開。