現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展是綜合實力的競爭。經(jīng)營業(yè)績競爭固然激勵，公司股權(quán)戰(zhàn)略競爭同樣如此。股權(quán)架構(gòu)、股權(quán)融資和股權(quán)激勵是公司股權(quán)戰(zhàn)略的一體兩翼。經(jīng)營業(yè)績是公司血肉，股權(quán)是公司骨架。作為公司四梁八柱的股權(quán)架構(gòu)，雖不能決定公司經(jīng)營業(yè)績，但決定了公司能夠走多遠(yuǎn)。要想建造“萬丈高樓”，企業(yè)就要前瞻性地構(gòu)建穩(wěn)健的股權(quán)架構(gòu)。本書站在法律和經(jīng)營視角，聚焦公司股權(quán)戰(zhàn)略之股權(quán)架構(gòu)、股權(quán)融資和股權(quán)激勵，用經(jīng)營思維思考法律問題，用法律手段實現(xiàn)商業(yè)目的，致力于為企業(yè)創(chuàng)造價值。本書能夠在一定程度上幫助經(jīng)營者更好地實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目的。