本書對人力資源管理的理論做了介紹，并針對人力資源管理的實踐內容做了重點論述，內容包含員工招聘與培訓管理、職業(yè)生涯與勞動關系管理等。另外，在技術創(chuàng)新的視角下，提出人力資源管理水平的提升策略，闡明現代企業(yè)人力資源管理的創(chuàng)新發(fā)展路徑。