本書詳細(xì)地講述了管理信息系統(tǒng)的基本概念、原理、技術(shù)、方法與應(yīng)用，比較全面、系統(tǒng)地介紹了如何運(yùn)用這些原理、方法和技術(shù)完成管理信息系統(tǒng)的系統(tǒng)規(guī)劃、系統(tǒng)分析、系統(tǒng)設(shè)計、系統(tǒng)實施和管理。書中從理論和實踐方面探討了管理信息系統(tǒng)整個生命周期的實現(xiàn)過程，重點講述了結(jié)構(gòu)化方法與技術(shù)的應(yīng)用，在此基礎(chǔ)上闡述了管理信息系統(tǒng)的管理和安全。

本書內(nèi)容包括：做個新時代需要的成功秘書、提質(zhì)增效貫穿秘書工作的始終、寫作能力是秘書成長之道、如何寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿、撩開“紅頭文件”的神秘面紗、克服公文的不正之風(fēng)、秘書要做多面手、厚植秘書工作根基。

本書分七章系統(tǒng)地介紹了標(biāo)準(zhǔn)化綜述、標(biāo)準(zhǔn)化基本概念、標(biāo)準(zhǔn)制定管理、標(biāo)準(zhǔn)化試點示范及應(yīng)用平臺、標(biāo)準(zhǔn)實施與監(jiān)督、國際標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)技能的內(nèi)容，覆蓋了從事市場監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)化工作人員日常工作所涉及的標(biāo)準(zhǔn)化政策法規(guī)、體制機(jī)制、基礎(chǔ)概念等標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)知識，以及標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督管理、標(biāo)準(zhǔn)審評、標(biāo)準(zhǔn)化試點示范管理等管理實務(wù)和業(yè)務(wù)技能，做到了標(biāo)準(zhǔn)化

自2022年11月OpenAI發(fā)布ChatGPT以來，全球大數(shù)據(jù)和自然語言智能模型風(fēng)起云涌，迅速在全世界引起廣泛重視。2023年起，國內(nèi)出版了一系列的ChatGPT和AIGC類的圖書，但是還沒有垂直應(yīng)用領(lǐng)域的圖書出現(xiàn)，比如AIGC與論文寫作，AIGC與商業(yè)預(yù)測，AIGC與培訓(xùn)內(nèi)容開發(fā)，AIGC與商務(wù)辦公，AIGC與文案

本書是職業(yè)院校教材。本書共十五個項目，主要內(nèi)容有：秘書形象與禮儀、秘書工作職責(zé)、前臺接待工作、維護(hù)辦公室公共區(qū)域環(huán)境、會議安排、處理文件、安排商務(wù)約會與宴請、信息管理與服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)與秘書工作等。本書將秘書理論與實務(wù)實訓(xùn)緊密結(jié)合，以秘書工作任務(wù)為驅(qū)動，以引導(dǎo)案例、基礎(chǔ)知識為主要版塊，創(chuàng)設(shè)“教、學(xué)、做”合一的教學(xué)情境，對秘

本書是“十二五”職業(yè)教育國家規(guī)劃教材，依據(jù)《國家職業(yè)教育改革實施方案》(國發(fā)〔2019〕4號)，并參照行政事務(wù)助理行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合文秘類崗位工作實際與中等職業(yè)學(xué)校文秘專業(yè)教學(xué)實踐編寫而成。本書主要內(nèi)容包括：根據(jù)會前、會中、會后的工作要求，以完成項目任務(wù)的形式，設(shè)計了13個項目，34個任務(wù)。具體介紹了秘書會議工作的內(nèi)容、程

本書對歷年考題進(jìn)行分析總結(jié)，提煉出15種具體的寫作邏輯結(jié)構(gòu)方法，并通過范文和實操來詳細(xì)說明邏輯思維的運(yùn)用策略。

本書全面介紹管理信息系統(tǒng)概念，結(jié)構(gòu)，技術(shù)，應(yīng)用及其對組織和社會影響�！豆芾硇畔⑾到y(tǒng)》（第7版）簡明版主要修訂的內(nèi)容為概念篇、技術(shù)篇、應(yīng)用系統(tǒng)篇等。修訂比例大約是1/3。

本書為高等職業(yè)教育公共課教材，是在第7版基礎(chǔ)上修訂而成的。內(nèi)容由基礎(chǔ)知識、操作系統(tǒng)、字處理軟件基礎(chǔ)、電子表格處理軟件、辦公自動化網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用基礎(chǔ)等五篇組成。本次修訂刪除了過時的內(nèi)容，如磁帶的使用；或?qū)W生在高中已經(jīng)很熟悉的內(nèi)容。重點瞄準(zhǔn)辦公自動化最新軟件的使用，如在線文檔編輯、音視頻制作、網(wǎng)絡(luò)會議等�；�礎(chǔ)性內(nèi)容考慮使用較多的

管理文秘作為由管理學(xué)與文秘學(xué)交叉而形成的一門新的文秘科學(xué)，在新時代日益受到管理者、文秘及管理學(xué)和文秘學(xué)研究者的關(guān)注�！豆芾砦拿兀ǖ谌�版）》從探究管理文秘的內(nèi)涵切入，立足于工作技能與溝通管理，構(gòu)建以輔助決策、信息管理、公共關(guān)系管理、會議管理、辦公事務(wù)管理、文書檔案管理、調(diào)查研究和公文處理等為支撐的管理文秘工作體系，結(jié)合新