本書緊緊圍繞建設(shè)國家創(chuàng)新高地和全國重要人才中心的戰(zhàn)略目標，就近年來全省人才發(fā)展工作的重點、難點和熱點問題進行深入調(diào)查研究和問題分析，展現(xiàn)河南人才工作和人才發(fā)展的總體情況和機遇挑戰(zhàn)，提出前瞻性、原創(chuàng)性、實用性和可操作性的政策建議，力求把黨中央、省委省政府確定的新時代人才工作指導(dǎo)思想、戰(zhàn)略目標、重點任務(wù)、政策措施轉(zhuǎn)化為發(fā)展

《培養(yǎng)一流人才建設(shè)經(jīng)濟強國》一書回顧了新中國成立70多年來，特別是改革開放40多年波瀾壯闊的發(fā)展歷程。如今，中國已連續(xù)10余年穩(wěn)居世界第二大經(jīng)濟體，擁有全球最完善、最大規(guī)模的工業(yè)體系，是世界制造業(yè)、貨物貿(mào)易和外匯儲備的第一大國。近年來，中國的科技創(chuàng)新水平不斷攀升，躋身創(chuàng)新型國家之列。能源、交通運輸、數(shù)字經(jīng)濟等領(lǐng)域快速發(fā)

本書基于新時代人才觀視域,整合教育學(xué)、人才學(xué)等學(xué)科的基本理論和方法,以電力行業(yè)博士為研究對象,探索海外人才回流的影響因素及影響路徑。本書首先闡釋了我國海外人才回流現(xiàn)狀并剖析了相關(guān)人才政策,對海外人才回流相關(guān)理論及文獻進行了系統(tǒng)回顧;其次在調(diào)研海外人才回流情況及影響因素基礎(chǔ)上,通過扎根理論研究探索了影響海外人才回流的路徑

本書對多元一體全球化新階段進行了學(xué)理闡釋，據(jù)此重新評估了西方新自由主義技術(shù)移民制度的成功經(jīng)驗、主要教訓(xùn)及轉(zhuǎn)型趨勢，在瓶頸分析、需求預(yù)測與風險評估的基礎(chǔ)上，對我國進行外籍人才移民制度設(shè)計進行了條件分析，厘清了未來中國外籍人才工作的歷史定位、主要目標及基本概念，主張揚棄西方新自由主義技術(shù)移民的理論范式和政策邏輯，形成以中華

本書的核心議題是在“一國兩制”的框架下，以改革體制機制、加強制度供給創(chuàng)新為突破口，為粵港澳大灣區(qū)科技創(chuàng)新與新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供人才和教育支撐。主要從人才匯聚和高等教育創(chuàng)新集群戰(zhàn)略兩大方面，對粵港澳大灣區(qū)打造人才和教育高地進行深層探索研究。包括粵港澳大灣區(qū)人才匯聚與高等教育發(fā)展狀況、問題及原因分析，粵港澳大灣區(qū)人才匯聚與高等

人才是黨和國家的寶貴財富，是經(jīng)濟社會發(fā)展的第一資源，在建設(shè)新福建的進程中，人才隊伍發(fā)揮著十分重要的作用。為全面展示我省人才工作的實際狀況，認真總結(jié)我省人才隊伍建設(shè)的成功經(jīng)驗，系統(tǒng)梳理人才強省建設(shè)的各項舉措，大力宣傳國家發(fā)展靠人才，民族振興靠人才的理念，福建人才強省資源編委會組織有關(guān)部門聯(lián)合編撰《福建人才強省資源》一書。

《重慶人才藍皮書：重慶人才發(fā)展報告（2022）》旨在全面總結(jié)和展示2022年度內(nèi)重慶人才發(fā)展的理論成果和實踐經(jīng)驗，全書擬分為“專題篇”“機制篇”“隊伍篇”“市場篇”“附錄”等5個篇章。其中，“專題篇”等前4個篇章主要收錄了重慶市重點行業(yè)、區(qū)域、領(lǐng)域的人才發(fā)展研究報告，力求從不同角度、不同層面展示有關(guān)部門、專家學(xué)者在推進

本書共分三篇。第一篇介紹事業(yè)啟航前需要掌握的基本方法、原則與技能，包括自我探索的原則與方法、對成功和成長的辯證認知、以終為始的規(guī)劃與做事原則、時間管理方法實踐以及系統(tǒng)化的問題探索方法；第二篇介紹職業(yè)選擇過程中需要面對的各項事宜，主要包括職業(yè)匹配方法與原則、簡歷撰寫技巧與方法、如何準備及進行面試、如何選擇合適的職業(yè)機會等

本書共分為四個部分、十個章節(jié),分別闡述了區(qū)域協(xié)調(diào)、專業(yè)技術(shù)人才理論基礎(chǔ);專業(yè)技術(shù)人才內(nèi)涵及相關(guān)理論;對成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈的基本解讀;成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈重點城市現(xiàn)狀;區(qū)域人才協(xié)同發(fā)展的動力與路徑;成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈重點產(chǎn)業(yè)機遇;成渝地區(qū)專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)現(xiàn)狀;成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈人才協(xié)同發(fā)展面臨的困難;成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈

本書是關(guān)于成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈人才協(xié)同培育的學(xué)術(shù)研究著作，為四川省社會科學(xué)研究“十四五”規(guī)劃課題研究成果（批準號：SC21C023）。本書將人才強國戰(zhàn)略與區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略、中國特色社會主義人才理論與成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈發(fā)展要素進行有機融合，從成渝雙城經(jīng)濟圈人才協(xié)同培育的動因、機制出發(fā)，為兩地的人才吸納與引進、人才培育與發(fā)展