管理不狠,團隊不穩(wěn):備受全球五百強公司推崇的精英團隊管理法則
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如今商業(yè)競爭日益激烈,創(chuàng)業(yè)環(huán)境日趨嚴峻,強者戰(zhàn)勝弱者,大魚吞噬小魚的案例屢見不鮮。企業(yè)想在瞬息萬變的商業(yè)時代求生存、謀發(fā)展,一定要樹立一個原則:實行強勢管理,才能打造穩(wěn)固的團隊。 本書在做大量調(diào)查的基礎(chǔ)上,結(jié)合作者多年的團隊管理經(jīng)驗,詳細地講述管理團隊的核心要訣:擅于用人、嚴于領(lǐng)導(dǎo)、制度為王。知人善任,人盡其才,只有擅于識人用人管人,才能讓下屬忠心耿耿,搭建卓越團隊;沒有規(guī)矩,不成方圓,只有建立合理完善的制度體系,才能提高企業(yè)運營效率;管理狠一點,團隊才能越發(fā)穩(wěn)定強大! 全書針對團隊管理的實際難題制定了切實可行、行之有效的方法,不僅為讀者解惑管理問題,更提供了一套實操方法論。案例與理論相結(jié)合,深刻而富有啟發(fā),極具實用性和操作性。
馮付凱,中國TNT教育機構(gòu)合伙創(chuàng)始人,中國TNT教育機構(gòu)首席導(dǎo)師,多家大型公司高級顧問,F(xiàn)任杭州源泉企業(yè)管理咨詢有限公司顧問、浙江華美冰箱品牌運營顧問、TNT教育機構(gòu)首席導(dǎo)師。
目錄 01 什么是真正的團隊? 話說團隊:創(chuàng)建、塑造、建設(shè)、管理 團隊精神:三個臭皮匠和一個諸葛亮 02 真正的團隊精神——合作制勝 真正的團隊精神——合作制勝 頑強和堅韌:團隊的風(fēng)骨 理性的戰(zhàn)術(shù)決策決定團隊命運 03 如何提高企業(yè)團隊的核心競爭力 保持核心競爭力:企業(yè)取勝的關(guān)鍵 同進同退,凝聚團隊向心力 管理狠一點,提高核心競爭力 04 管理者的領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練 風(fēng)格塑造:形成符合團隊實際的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格 角色轉(zhuǎn)型:從優(yōu)秀到卓越的蛻變 眼光升級:戰(zhàn)略性、全局性、前瞻性 05 用人要狠,團隊才穩(wěn) 如何讓員工富有戰(zhàn)斗精神 制度化造就卓越團隊 06 分工協(xié)作,讓團隊越發(fā)強大 三人成蟲:各行各業(yè)的奇怪現(xiàn)象 團隊協(xié)作讓我們走出怪圈 07 戰(zhàn)術(shù)——團隊生存的制勝方略 團隊戰(zhàn)術(shù)的組織策略 團隊戰(zhàn)略的落地實施 08 打造鮮明的團隊文化 團隊風(fēng)貌,團隊文化的核心思想 團隊規(guī)范:團隊文化的有效約束力 文化建設(shè)促進團隊成長