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新時代干部心理能力建設書系:構建和諧愉快的人際關系 本書旨在聚焦新形勢下領導者的人際勝任力,引導領導者改變?yōu)槿饲、關系所擾所累的被動狀態(tài),拒絕庸俗關系學,準確把握干群關系、人際關系的處理原則和基本技巧,同時主動引領風尚,構建一個簡簡簡單單、清清爽爽的人際關系,積極營造良好清新的政治生態(tài)。本書內容豐富、貼近現(xiàn)實、語言精煉,對于各級領導干部舒緩人際壓力、增強人際適應能力、增進人際和諧、完善社會支持系統(tǒng)、愉快投入工作具有一定參考價值和借鑒意義。
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