高效培訓(xùn)從入門(mén)到精通：讓人人都會(huì)做培訓(xùn)【企業(yè)HR管理和法律實(shí)務(wù)叢書(shū)】
定 價(jià)：78 元
- 作者：潘平、陳麗、袁軍
- 出版時(shí)間：2025/4/25
- ISBN：9787521648515
- 出 版 社：中國(guó)法治出版社
- 中圖法分類(lèi)：F272.92
- 頁(yè)碼：752
- 紙張：
- 版次：1
- 開(kāi)本：16開(kāi)
本書(shū)以“高”“遠(yuǎn)”“活”“低”四個(gè)字為主題編寫(xiě)的�！案摺笔恰耙曇案摺保嘤�(xùn)要用全景視角——企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)發(fā)展、人才發(fā)展等視角審視整體培訓(xùn)業(yè)務(wù)，“高屋建瓴”引領(lǐng)培訓(xùn)業(yè)務(wù)助力企業(yè)戰(zhàn)略的達(dá)成、人才培養(yǎng)與發(fā)展的落地；“遠(yuǎn)”為“發(fā)展遠(yuǎn)”，培訓(xùn)要以互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)智化思維不斷更新迭代新的知識(shí)、緊跟新的技術(shù)，追求卓越創(chuàng)新并快速成長(zhǎng)，發(fā)展長(zhǎng)遠(yuǎn)；“活”為“實(shí)踐活”，把崗位知識(shí)圖譜、“五?四?一”培訓(xùn)管理體系用于人才隊(duì)伍的培訓(xùn)與管理中，做到最佳實(shí)踐案例鮮活、場(chǎng)景化應(yīng)用新技術(shù)新方法，做到“活學(xué)活用”；“低”是“門(mén)檻低”，適用于不同層次人員，讓從業(yè)者、管理者、畢業(yè)的校園人才等系統(tǒng)掌握培訓(xùn)的“五?四?一”培訓(xùn)管理體系：“五”為培訓(xùn)需求調(diào)查、計(jì)劃制訂、組織實(shí)施、效果評(píng)估、工作總結(jié)；“四”為培訓(xùn)的四大資源體系、即課程、講師、軟硬件資源與預(yù)算；“一”以崗位知識(shí)圖譜出發(fā)點(diǎn)的制度保障等。本書(shū)內(nèi)容豐富，即含崗位知識(shí)圖譜、培訓(xùn)全視角價(jià)值、培訓(xùn)需求、計(jì)劃、實(shí)施、效果評(píng)估、培訓(xùn)技術(shù)方法、培訓(xùn)制度與供應(yīng)商管理、實(shí)戰(zhàn)的內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)、六支人才隊(duì)伍培養(yǎng)實(shí)踐、數(shù)智化時(shí)代下培訓(xùn)業(yè)務(wù)發(fā)展策略等，全周期、多維度解析培訓(xùn)業(yè)務(wù)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
潘平，碩士，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師，資深實(shí)戰(zhàn)人力資源管理專(zhuān)家，高級(jí)人力資源管理師，中國(guó)機(jī)械工業(yè)企業(yè)人力資源管理研究會(huì)理事會(huì)副理事長(zhǎng)，北京國(guó)際人才交流協(xié)會(huì)常務(wù)理事，中國(guó)十大創(chuàng)新型汽車(chē)企業(yè)人力資源副總裁，對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)等高校導(dǎo)師。二十多年來(lái)先后在軍工、汽車(chē)行業(yè)從事企業(yè)管理、人力資源管理相關(guān)工作，在人力資源戰(zhàn)略、集團(tuán)化人力資源管控、人才發(fā)展、績(jī)效與薪酬等方面擁有豐富的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)人力資源管理前沿有較深入的研究，并在多家期刊報(bào)紙上發(fā)表相關(guān)文章，其管理成果多次在省級(jí)企業(yè)管理創(chuàng)新成功評(píng)選中獲一等獎(jiǎng)。著有暢銷(xiāo)書(shū)籍《老HDR手把手教你做培訓(xùn)》《老HRD手把手教你做培訓(xùn)：實(shí)操版》《上乘戰(zhàn)略下接人才——人力資源管理高端視野》《上承戰(zhàn)略 下接績(jī)效——培訓(xùn)管理系統(tǒng)解決方案》《上承戰(zhàn)略 下接人才——招聘管理系統(tǒng)解決方案》等。陳麗，河北工業(yè)大學(xué)統(tǒng)招全日制碩士研究生，國(guó)家一級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師，《培訓(xùn)》雜志特約作者，資深組織人才發(fā)展與學(xué)習(xí)發(fā)展專(zhuān)家，世界500強(qiáng)央企、國(guó)務(wù)院直屬企業(yè)下屬養(yǎng)老公司總部培訓(xùn)負(fù)責(zé)人、知名上市企業(yè)商學(xué)院負(fù)責(zé)人與培訓(xùn)總監(jiān)、汽車(chē)行業(yè)知名上市國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院執(zhí)行院長(zhǎng)。十多年來(lái)，先后在汽車(chē)行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)、農(nóng)業(yè)行業(yè)、養(yǎng)老行業(yè)從事人力資源管理相關(guān)工作，在人力資源戰(zhàn)略、人力資源規(guī)劃與管控、績(jī)效管理、人才招聘與配置、人才發(fā)展與學(xué)習(xí)發(fā)展等擁有豐富的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。發(fā)表一篇EI的英文文章、在多家期刊雜志發(fā)表幾十篇人力資源專(zhuān)業(yè)文章，多次擔(dān)任培訓(xùn)行業(yè)講師大賽專(zhuān)家評(píng)委、多次獲得個(gè)人與人才培養(yǎng)項(xiàng)目的行業(yè)知名獎(jiǎng)項(xiàng)，參與編著暢銷(xiāo)書(shū)籍《老HRD手把手教你做培訓(xùn)》《上乘戰(zhàn)略下接績(jī)效——培訓(xùn)管理系統(tǒng)解決方案》。袁軍，北京菜鳥(niǎo)無(wú)憂教育科技有限公司創(chuàng)始人、總裁，知名就業(yè)咨詢和職場(chǎng)發(fā)展專(zhuān)家，中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì)企業(yè)人才分會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)”。
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