本書由8章組成,分為管理信息系統(tǒng)相關(guān)知識(shí)、企業(yè)信息資源開發(fā)與利用、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)與信息管理,注重應(yīng)用能力的培養(yǎng)。第1章管理信息系統(tǒng)概述,主要從身邊的管理信息系統(tǒng)引入,闡述信息系統(tǒng)的作用,管理信息系統(tǒng)的相關(guān)概念。第2章管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用體驗(yàn),本章內(nèi)容主要強(qiáng)化對(duì)小型單機(jī)版管理信息系統(tǒng)的下載、安裝及系統(tǒng)初始化工作的應(yīng)用體驗(yàn)。第3

本書內(nèi)容主要包括管理心理學(xué)的研究對(duì)象和研究方法,認(rèn)知差異與管理,個(gè)性差異與管理,需要、動(dòng)機(jī)與管理,激勵(lì)理論與管理,態(tài)度與管理,團(tuán)體行為與管理,領(lǐng)導(dǎo)行為與管理,組織行為與管理。全書圍繞管理心理學(xué)的專業(yè)知識(shí)展開,涵蓋了管理心理學(xué)通常研究的四大部分知識(shí)內(nèi)容,即個(gè)體心理研究、團(tuán)體心理研究、組織心理研究和領(lǐng)導(dǎo)心理研究,還在教材中

本書以管理學(xué)經(jīng)典理論及思想為主線,吸收了國(guó)內(nèi)外管理領(lǐng)域的成果,對(duì)現(xiàn)代管理學(xué)的基本理論等做了系統(tǒng)的介紹,從名人名言與導(dǎo)引案例切入,幫助學(xué)生深入理解管理學(xué)的基本理論與思想脈絡(luò)。全書共分為九章,分別為導(dǎo)論、管理思想及其發(fā)展、計(jì)劃、決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)、溝通與控制,助力學(xué)生厘清管理脈絡(luò),理解管理理論,提升管理意識(shí),提高管理能

作為一種復(fù)雜語言評(píng)估表達(dá)模型，概率語言術(shù)語集通過賦予各語言項(xiàng)不同的權(quán)重，可深入地反映評(píng)估中的模糊、猶豫、偏好、不完整等不確定情形，進(jìn)而能有效地刻畫專家個(gè)體或群體給出的復(fù)雜語言評(píng)估信息。與其他語言評(píng)估表達(dá)模型相比，概率語言術(shù)語集更具一般性，能刻畫多數(shù)語言評(píng)估表達(dá)模型所不能刻畫的評(píng)估信息，從而使得概率語言術(shù)語集在實(shí)際評(píng)估及

本書共有10套真題卷，涵蓋2013年到2022年管理類聯(lián)考的所有真題和答案解析。為了最大限度地為考生提供指導(dǎo)，本書作者在全面解析真題和把握考試規(guī)律的基礎(chǔ)上，對(duì)題目進(jìn)行了深度的解析，力求最大限度地契合出題者的思路，幫助考生查漏補(bǔ)缺，強(qiáng)化重難點(diǎn)題型，事半功倍地考出好成績(jī)。

《深圳建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義先行示范區(qū)綜合改革試點(diǎn)實(shí)施方案（2020-2025年）》明確提出，支持深圳建設(shè)適用國(guó)際通則的文化藝術(shù)品（非文物）拍賣中心。為此，《藍(lán)皮書》聚焦深圳國(guó)際藝術(shù)品交易中心建設(shè)、“藝術(shù)品+金融”等交易規(guī)則模式創(chuàng)新、市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)等，邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)知名智庫(kù)機(jī)構(gòu)和專家學(xué)者開展研究，將成果予以編纂出版，為深圳建設(shè)適用

本書是“復(fù)旦發(fā)展與政策評(píng)論”第15輯，本書分專論、研究論文、研究綜述和研究報(bào)告四個(gè)部分。每個(gè)部分中選錄了社會(huì)發(fā)展中面臨的一些熱點(diǎn)和痛點(diǎn)問題，如共同富裕、農(nóng)村低保、養(yǎng)老服務(wù)均等化、生育政策、易地扶貧搬遷、高速路網(wǎng)、老舊小區(qū)改造等。通過對(duì)這些問題的數(shù)據(jù)分析，本書為我國(guó)的相關(guān)政策指定，提供了一些深入的思考和分析，并提出了可行

在彼得·德魯克先生提出了“知識(shí)型勞動(dòng)者”時(shí)，注定了大量的知識(shí)型工作只能依賴于團(tuán)隊(duì)協(xié)作才可完成。但不少團(tuán)隊(duì)在嘗試提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作度的時(shí)候，遇到了諸如成本過高、效果不佳等問題。有沒有一種簡(jiǎn)單、實(shí)用、效果又好的方法呢？本書的作者給出了答案——對(duì)話。 作者結(jié)合多年的真實(shí)咨詢案例，提出關(guān)于對(duì)話的“4R法”，帶領(lǐng)我們從開始的信任對(duì)話開

告別拖拉磨蹭的五步練習(xí)法

本書匯集不同理論方法和視角，討論了政策實(shí)施研究的經(jīng)典模型，尤其是自上而下的過程研究范式、制度分析、博弈分析、綜合實(shí)施研究范式，以及近年來出現(xiàn)的政策網(wǎng)絡(luò)分析和系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)模型等，并就具體案例進(jìn)行了探討。無論哪一種研究方法都會(huì)涉及對(duì)現(xiàn)實(shí)問題的理論回應(yīng)。就政策實(shí)施而言，最受關(guān)注的研究問題是：政策實(shí)施為什么會(huì)失��？政策執(zhí)行中迷失