本書分為1921年決算、董事會會議錄以及局屬機關(guān)年報三個部分。其中，會議錄占據(jù)了極大篇幅，事無巨細(xì)地記錄了各項市政議題的討論過程及決議，如新立的《交通章程》規(guī)定，針對法租界工作人員家屬的撫恤金，以及設(shè)定的供水、用電、電車、自來水章程，等等。而第三部分中，法租界巡捕房年度報告則提供了1921年中共建黨的一些線索，如“年底

本書立足中國國情，在技術(shù)倫理領(lǐng)域提出了兼顧創(chuàng)新激勵與權(quán)益保護的平衡機制，將社會主義核心價值觀融入智能治理體系，展現(xiàn)了具有中國特色的科技倫理解決方案。

本書從勞動人事爭議仲裁工作實踐出發(fā)，循著應(yīng)聘入職、簽定勞動合同、發(fā)放工資報酬、休息休假、制定規(guī)章制度、履行勞動合同、社會保險待遇、違紀(jì)處理、勞動合同解除、經(jīng)濟補償與賠償?shù)葎趧佑霉す芾淼母鱾�環(huán)節(jié)，選取常見的、易發(fā)生爭議糾紛的疑難事項，以案例解讀的方式還原案件事實、討論法律適用，多角度遴選最優(yōu)處理方案。

本書對標(biāo)《民法典》及新勞動爭議司法解釋的規(guī)定，貼合勞動爭議糾紛辦案工作需要，覆蓋了最新的法律法規(guī)、司法解釋、地方法規(guī)等文件，內(nèi)容權(quán)威實用，方便審判人員、法律實務(wù)工作者和勞動者對相關(guān)條文進行全面細(xì)致地了解。

本書所設(shè)主要欄目有執(zhí)行局長論壇、最高人民法院執(zhí)行局法官會議紀(jì)要、最高人民法院案例解析、人民法院案例庫案例選登、法答網(wǎng)執(zhí)行問題精選答復(fù)選登、執(zhí)行熱點前沿、調(diào)研與實證、執(zhí)行管理和信息化、民事強制執(zhí)行熱點、地方法院案例解析等。

本書以家庭、學(xué)校、社會、網(wǎng)絡(luò)、政府、司法“六大保護”為視角，精選了各個方面的法律、法規(guī)、司法解釋、部門規(guī)章、指導(dǎo)意見。

本書分為公安交通行政執(zhí)法案例評析與實務(wù)指引、公安交通刑事執(zhí)法案例評析與實務(wù)指引兩篇。上篇包括執(zhí)法主體、強制性措施適用、調(diào)查取證、行政處罰、行政抵押和轉(zhuǎn)移登記；下篇包括管轄與立案、強制性措施適用、調(diào)查取證、刑事定性。本書選取100個案例，從基本案情、案例評析、實務(wù)指引、法條鏈接四個方面闡述，在案例評析、實務(wù)指引中為公安交

本書主要包括以下內(nèi)容：第一章會計法律制度、第二章結(jié)算法律制度、第三章稅收法律制度、第四章財政法規(guī)制度和第五章會計職業(yè)道德。書中配有6套綜合模擬試卷及詳細(xì)的參考答案及解析。

本書針對新時代社會主義法治文化建設(shè)展開體系化論述，構(gòu)建起貫穿理論、實踐、戰(zhàn)略三個層面的研究結(jié)構(gòu)。首先，理論層面，通過對新時代社會主義法治文化的理論依據(jù)、實踐基礎(chǔ)以及價值功能的深入剖析，為后續(xù)的研究奠定了理論基礎(chǔ)。其次，實踐層面，從新時代社會主義法治文化建設(shè)的時代訴求出發(fā)，梳理了新時代我國法治文化建設(shè)的指導(dǎo)思想與目標(biāo)原則

本書共分為十章，按照一定的邏輯順序逐步深入。第一章主要界定社區(qū)、社會組織和社區(qū)營造的基本概念、特征及功能；第二章分析我國社會組織和社區(qū)營造的法律制度及現(xiàn)存問題；第三章探討培育發(fā)展社會組織和社區(qū)營造的意義及措施；第四章至第十章分別從資金籌集、項目管理、績效評估、志愿者培育和管理、形象傳播、文化營造、品牌建設(shè)等方面具體闡述