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加快構(gòu)建中國特色哲學(xué)社會科學(xué)，歸根結(jié)底是建構(gòu)中國自主的知識體系。哲學(xué)社會科學(xué)工作者要以中國為觀照、以時代為觀照，立足中國實際，解決中國問題，不斷推動中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展，不斷推進知識創(chuàng)新、理論創(chuàng)新、方法創(chuàng)新。本書以管理對象篇、管理情境篇、管理哲學(xué)篇、管理過程篇、管理職能篇等5篇20章內(nèi)容，由淺入深、循

2023年11月4日，清華、北大、中國科學(xué)院大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)等全國20余所高校在南京大學(xué)召開了“建構(gòu)復(fù)雜系統(tǒng)管理中國自主知識體系大學(xué)聯(lián)盟”成立大會，南京大學(xué)被選為聯(lián)盟理事長單位。本書為聯(lián)盟自2024年開始出版的復(fù)雜系統(tǒng)管理中國自主知識體系文庫的第一本，也是文庫最基礎(chǔ)的一本。本書是作者近40年學(xué)術(shù)研究的原創(chuàng)性總結(jié)，在國內(nèi)外

解析部分講解詳盡透徹，注重方法、技巧的總結(jié)，應(yīng)試性強。其中，數(shù)學(xué)部分設(shè)置的【解析】分析題目所考題型，幫助學(xué)生快速定位考點。更有一題多解，點撥方法技巧，破解命題套路。邏輯部分的解析進行了全面優(yōu)化，通過【模型識別】通過分析已知條件的類型和特點，來確定命題模型，選擇對應(yīng)解題方法；推理題通過【解析】逐步推理，幫助培養(yǎng)學(xué)生解題思

數(shù)字孿生是是一種基于數(shù)字化技術(shù)的創(chuàng)新型管理模式，它將資產(chǎn)和流程進行數(shù)字化表達，用于理解、預(yù)測和優(yōu)化績效，以實現(xiàn)經(jīng)營成果的改善。數(shù)字孿生革新了價值鏈流程，使產(chǎn)品、生產(chǎn)過程或性能各個環(huán)節(jié)的連接更加順暢，從而實現(xiàn)提高管理效率、降低生產(chǎn)故障率、縮短開發(fā)周期等目標(biāo)，助力企業(yè)創(chuàng)造持久的競爭優(yōu)勢。數(shù)字孿生由三部分組成：數(shù)據(jù)模型、分析

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本書內(nèi)容涉及管理心理學(xué)對象、任務(wù)、理論基礎(chǔ)，人力資源的跨文化管理，個體心理與管理，激勵理論與管理，員工心理健康，群體與團隊，領(lǐng)導(dǎo)心理、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與技巧，組織心理與管理，以及新時代人力資源管理的變革之路等諸多方面。